活動報導

近年，快速的社會變遷衝擊全世界的就業市場，去年統計台灣15～24歲青年失業率飆高到13.17%，等於每8個年輕人中，就有一個人失業。本會(CCSA)成立十一年，長期關注台灣失家兒少職涯發展，去年曾與美商Target合辦「自立少年職場體驗」，舉行數場「就業有伴」工作坊及職涯探索團體。

失家少年因家庭失功能、隔代教養…等因素，迫使這群孩子提早離開家庭與學校體制，面臨就業營生的問題。但長期缺乏家庭關愛，與機構內團體生活模式，導致離院後往往社會適應不佳、難以穩定工作。大昌華嘉集團對於孩子們的處境備感關切，願意專案設想工作機會給自立少年，並擬由師徒制的工作模式，給予情感支持、分享生活及職場經驗，從旁協助少年融入大家庭的職場！

因此，2月12日邀約CCSA團隊至桃園大昌華嘉物流中心參觀工作環境，當日物流處楊處長親自介紹大昌華嘉集團於全球35個國家設有680個營運據點，擁有超過26,000名專業員工，服務涵蓋五大產業：生活消費品、精品、醫療保健、特用原料及科技產品…。其中，從前端的客戶服務至後端的出貨流程，每一環節都追求高品質、高效率，以誠信、熱忱、承諾之企業家精神，展現獨特企業文化。隨後導覽實際作業的現場，嚴謹安全的設施與流程，令人印象深刻。

大昌華嘉集團員工與CCSA同仁合影

大昌華嘉集團認為，隨著商業版圖的擴增，對於社會企業責任隨之擴大。身為全球市場拓展服務的領導品牌，認同CCSA創辦人洪錦芳女士推動「教育愛」的理念，願以實際行動支持、回饋社會，並期許成為愛心企業的榜樣，起身呼籲業界或社會大眾可以一起關注失家的兒童少年。

本會(CCSA)秉持著「愛」要兼顧「教育」的態度，從不放棄為孩子開一扇門，點一盞燈的機會。大昌華嘉集團猶如黑暗中的那盞燈，願為孩子的未來指引方向，雖然訓練孩子的路途漫長，但有您們默默地支持，等待他們在工作舞台找到屬於自己的一片天空，如此以生命影響生命的付出，可能帶領走出嶄新的人生，感恩！(CCSA資發部/王逸家 企劃專員）